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2010落戶廣州政策

廣州積分入戶政策的要素

1、在本市合法穩(wěn)定就業(yè)或創(chuàng)業(yè)

廣州積分入戶政策的個(gè)要素是在本市合法穩(wěn)定就業(yè)或創(chuàng)業(yè)。這個(gè)要素主要是為了確保申請人在廣州市有穩(wěn)定的收入來源,能夠在廣州市生活和工作。年齡在45周歲以下

廣州積分入戶政策的第二個(gè)要素是年齡在45周歲以下。這個(gè)要素主要是為了確保廣州市引進(jìn)的人才年輕化,

3、持本市辦理有效《廣東省居住證》

廣州積分入戶政策的第三個(gè)要素是持本市辦理有效《廣東省居住證》。這個(gè)要素主要是為了確保申請人在廣州市有合法的居住身份,能夠合法居住和工作。

4、繳納社會(huì)保險(xiǎn)滿4年

廣州積分入戶政策的第四個(gè)要素是繳納社會(huì)保險(xiǎn)滿4年。這個(gè)要素主要是為了確保申請人在廣州市有良好的社會(huì)保障,并為廣州市的社會(huì)保障事業(yè)做出貢獻(xiàn)。

5、按照《廣州市積分制入戶指標(biāo)體系及分值表》計(jì)算總積分滿100分(意見稿要求150分)

廣州積分入戶政策的第五個(gè)要素是按照《廣州市積分制入戶指標(biāo)體系及分值表》計(jì)算總積分滿100分(意見稿要求150分)。這個(gè)要素主要是為了確保申請人在各項(xiàng)指標(biāo)上都符合廣州市的要求,有足夠的積分來獲得入戶資格。

6、申請人五年內(nèi)沒有犯罪記錄

廣州積分入戶政策的一個(gè)要素是申請人五年內(nèi)沒有犯罪記錄。這個(gè)要素主要是為了確保廣州市引進(jìn)的人才品質(zhì),無不良記錄,有良好的社會(huì)公德心和職業(yè)道德。

廣州學(xué)歷入戶政策

廣州學(xué)歷入戶政策是廣州市政府為吸引更多的高學(xué)歷人才來到廣州而出臺(tái)的一項(xiàng)政策。適合想要在廣州生活和工作的高學(xué)歷人才。

廣州學(xué)歷入戶政策的要素

1、無犯罪記錄

廣州學(xué)歷入戶政策的個(gè)要素是無犯罪記錄。這個(gè)要素主要是為了確保廣州市引進(jìn)的人才品質(zhì),無不良記錄,有良好的社會(huì)公德心和職業(yè)道德。年齡在40周歲以下(含40周歲)

廣州學(xué)歷入戶政策的第二個(gè)要素是年齡在40周歲以下(含40周歲)。這個(gè)要素主要是為了確保廣州市引進(jìn)的人才年輕化,

3、統(tǒng)招本科畢業(yè)證+學(xué)士學(xué)位證

廣州學(xué)歷入戶政策的第三個(gè)要素是統(tǒng)招本科畢業(yè)證+學(xué)士學(xué)位證。這個(gè)要素主要是為了確保廣州市引進(jìn)的人才學(xué)歷,具有較高的學(xué)術(shù)水平和專業(yè)技能。

4、正常參保

廣州學(xué)歷入戶政策的一個(gè)要素是正常參保。這個(gè)要素主要是為了確保廣州市引進(jìn)的人才有良好的社會(huì)保障,并為廣州市的社會(huì)保障事業(yè)做出貢獻(xiàn)。

職稱入戶政策

職稱入戶政策是廣州市政府為吸引更多的職稱人才來到廣州而出臺(tái)的一項(xiàng)政策。適合學(xué)歷不夠,社保不足的人群。

職稱入戶政策的要素

1、中級(jí)職稱(系統(tǒng)集成證書)+40歲以下+6個(gè)月廣州社保繳納

職稱入戶政策的個(gè)要素是中級(jí)職稱(系統(tǒng)集成證書)+40歲以下+6個(gè)月廣州社保繳納。這個(gè)要素主要是為了確保廣州市引進(jìn)的人才具有較高的職業(yè)技能和知識(shí)水平,同時(shí)年齡較小,職稱(信息項(xiàng)目管理師證書)+50歲以下+申報(bào)期間有廣州社保繳納

職稱入戶政策的第二個(gè)要素是職稱(信息項(xiàng)目管理師證書)+50歲以下+申報(bào)期間有廣州社保繳納。這個(gè)要素主要是為了確保廣州市引進(jìn)的人才具有較高的職業(yè)技能和知識(shí)水平,同時(shí)年齡較小,

廣州技能入戶政策

廣州技能入戶政策是廣州市政府為吸引更多的技能人才來到廣州而出臺(tái)的一項(xiàng)政策。適合持有技能證書且從事相關(guān)行業(yè)的人群。

廣州技能入戶政策的要素

1、從事廣州市引進(jìn)技術(shù)技能人才職業(yè)目錄內(nèi)相關(guān)職業(yè)。

廣州技能入戶政策的個(gè)要素是從事廣州市引進(jìn)技術(shù)技能人才職業(yè)目錄內(nèi)相關(guān)職業(yè)。這個(gè)要素主要是為了確保廣州市引進(jìn)的人才具有較高的技能水平,能夠?yàn)閺V州市的技術(shù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。獲得證書或考核認(rèn)定后,在本市工作、參加社會(huì)保險(xiǎn)滿半年以上(過渡期政策明確規(guī)定的特殊情況除外)。

廣州技能入戶政策的第二個(gè)要素是獲得證書或考核認(rèn)定后,在本市工作、參加社會(huì)保險(xiǎn)滿半年以上(過渡期政策明確規(guī)定的特殊情況除外)。這個(gè)要素主要是為了確保廣州市引進(jìn)的人才具有較高的技能水平,并且在廣州市有穩(wěn)定的工作和社會(huì)保障。

廣州市的入戶政策分為廣州積分入戶、學(xué)歷入戶、職稱入戶和技能入戶。不同的政策適用于不同的人群,旨在為廣州市引進(jìn)更多的人才,推動(dòng)城市經(jīng)濟(jì)發(fā)展,提高城市的發(fā)展水平。這些政策的實(shí)施,將會(huì)為廣州市的發(fā)展帶來更多的機(jī)會(huì)和便利,也將會(huì)吸引更多的人才來到廣州,共同建設(shè)美好的城市。