近年來，廣州入戶政策發(fā)生了較大的變化。政府不斷放寬入戶的條件，讓更多的人才和外來人口能夠在這座城市落戶。這些政策變化包括直接放寬部分人才的入戶年齡條件、降低落戶門檻、直接簡(jiǎn)化了應(yīng)屆生入戶辦理流程等。此外，廣州還推出了積分入戶制度，要求申請(qǐng)人在本市合法穩(wěn)定就業(yè)或創(chuàng)業(yè)、年齡在45周歲以下、持本市辦理有效《廣東省居住證》、繳納社會(huì)保險(xiǎn)滿4年、總積分滿100分，并且五年內(nèi)沒有犯罪記錄。

對(duì)于不同類型的人才，政府也制定了相應(yīng)的入戶政策。比如，學(xué)歷入戶可以通過參保來滿足條件，職稱入戶可以通過持有中級(jí)或高級(jí)職稱證書來獲得入戶資格，技能入戶則要求從事相關(guān)職業(yè)且獲得技能證書或考核認(rèn)定。

雖然政府在入戶政策方面做出了不少努力，但一些問題和爭(zhēng)議仍然存在。其中之一就是入戶是否需要公司審批。這一問題并沒有得到明確的答案，因?yàn)檎咴谶@方面并沒有完全清晰。不過，根據(jù)政策中提到的條件，我們可以有以下的簡(jiǎn)單理解：

如果是應(yīng)聘廣州企業(yè)的人才，需要公司提供營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、人社部門出具的社保連續(xù)6個(gè)月繳納證明等材料。這些材料的審核可能需要公司的配合和協(xié)助。

對(duì)于自主創(chuàng)業(yè)的人才，則需要提供個(gè)人所得稅納稅申報(bào)表、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、勞動(dòng)合同、產(chǎn)權(quán)證明等證明材料。這些材料也需要企業(yè)的協(xié)助和配合。

總而言之，雖然政策尚未完全明確，但可以明確的是，政府在入戶政策上的努力仍在持續(xù)。在未來，政府很可能會(huì)進(jìn)一步完善政策，讓更多的人才和外來人口能夠在廣州落戶，為這座城市的發(fā)展注入更多的活力。