2023年，廣州人才入戶政策有了重大變動，政策門檻和條件有所放寬，讓更多人才可以留在這個充滿活力的城市。在入戶政策上，廣州采用了積分入戶、學歷入戶、職稱入戶、技能入戶等多種方式，適應不同類型的人才需求。

首先，廣州直接放寬部分人才的入戶年齡條件。本科、碩士、博士學歷均放寬了5歲，具有中級、高級職稱的專業(yè)技術資格人才入戶年齡也相應放寬了5歲。這一改變，為廣州引進更多年輕有為的人才提供了更大的機會。

其次，降低了落戶門檻。此前，很多人才因為不滿足社保要求而無法入戶廣州，現(xiàn)在政策進行了調整，將“雙一流”高校本科學歷人員的入戶社保條件降低，不再要求持有連續(xù)半年的社保，只需參保即可落戶廣州。這一變動，讓更多年輕人才有機會在廣州實現(xiàn)自己的夢想。

此外，應屆生入戶辦理流程也得到了簡化，省去了許多中間流程，讓應屆生可以更加便捷地入戶廣州。這表明廣州已經(jīng)越來越重視青年人才的引進，不斷優(yōu)化政策，降低門檻，為廣州的發(fā)展增添新動力。

除此之外，廣州還采用了積分入戶、學歷入戶、職稱入戶、技能入戶等不同類型入戶方式，為不同類型人才提供不同的機會和門檻。這些政策的實施，為廣州的人才流動創(chuàng)造條件，吸引更多人才來到這座城市。

總體來看，廣東對人才引進政策的放寬和優(yōu)化，反映了廣州城市發(fā)展對人才的渴求和未來規(guī)劃。政府部門需要將政策實際操作起來，不斷優(yōu)化，讓更多人才留在這座城市，為這座城市的發(fā)展注入更多的活力。