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廣州人才了來(lái)穗服務(wù)入戶

2023年,廣州的入戶政策條件發(fā)生了一些變化。不同學(xué)歷的人群申請(qǐng)入戶需要滿足不同的條件。據(jù)最新政策,2023年的廣州入戶方式包括:積分入戶、在職人才入戶、應(yīng)屆生入戶、留學(xué)生入戶、省屬單位人才入戶、高層次人才入戶、企業(yè)指標(biāo)入戶、職稱(考證)入戶、技能入戶、投靠配偶、投靠子女、投靠父母入戶等等。其中,主流入戶方式則是積分入戶,學(xué)歷入戶(在職人才、應(yīng)屆生、留學(xué)生),以及職稱(考證)入戶。

對(duì)于廣州的積分入戶政策,有一些大的變化。2023年1月11日中午,廣州市來(lái)穗局正式發(fā)布了《廣州市積分制入戶管理辦法》。該政策重新規(guī)定了廣州積分入戶申請(qǐng)條件,精簡(jiǎn)了積分入戶指標(biāo)體系,并重新制定了積分排名規(guī)則。其中,比較重要的三大亮點(diǎn)包括:

1. 進(jìn)一步精細(xì)積分入戶申請(qǐng)條件。為了進(jìn)一步擴(kuò)大積分制入戶的受益范圍,上調(diào)了積分入戶的申請(qǐng)門(mén)檻,將積分入戶的申請(qǐng)條件分值設(shè)置為150分。

2. 精簡(jiǎn)積分入戶指標(biāo)體系,進(jìn)一步推動(dòng)積分制入戶的原本作用。依照相關(guān)規(guī)定,從“廣州市來(lái)穗人員積分制服務(wù)管理指標(biāo)體系及分值表”中選擇部分指標(biāo)用于積分制入戶,不再直接使用全部指標(biāo)。既落實(shí)了國(guó)家、省相關(guān)規(guī)定,又回應(yīng)了來(lái)穗人員“精簡(jiǎn)積分項(xiàng)目”的現(xiàn)實(shí)需求,同時(shí)簡(jiǎn)化了涉嫌通過(guò)不正當(dāng)手段獲得分?jǐn)?shù)的指標(biāo),維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益。

3. 排名規(guī)則更加精準(zhǔn)。符合入戶條件的申請(qǐng)人將按基礎(chǔ)指標(biāo)分值從高到低進(jìn)行排名,即合法穩(wěn)定住所、合法穩(wěn)定就業(yè)和年齡三項(xiàng)指標(biāo)所得分值進(jìn)入排名序列。其他指標(biāo)納入資格分計(jì)算,意味著積分制入戶在保障存量?jī)?yōu)先的前提下,逐步解決其他來(lái)穗人員入戶需求,有效落實(shí)“存量?jī)?yōu)先”的政策要求。

對(duì)于人才引進(jìn)入戶,則降低了學(xué)歷入戶和職稱入戶對(duì)社保的要求。2022年7月14日,廣州人社局印發(fā)了關(guān)于印發(fā)廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法實(shí)施細(xì)則的通知穗人社規(guī)字〔2022〕2號(hào)文件。文件規(guī)范了廣州人才引進(jìn)入戶的辦理流程,并降低了人才引進(jìn)學(xué)歷入戶和職稱入戶對(duì)社保的要求。依照文件規(guī)定,持有學(xué)歷學(xué)位的本科畢業(yè)生和中級(jí)職稱證書(shū)的人,申請(qǐng)入戶廣州的話只需要在廣州參保1個(gè)月,社保也不需要連續(xù)6個(gè)月了。

對(duì)于職稱入戶,持有中級(jí)職稱證書(shū)的申請(qǐng)人需年齡不超過(guò)40周歲且社保在保,而持有高級(jí)職稱證書(shū)的申請(qǐng)人則需年齡不超過(guò)50周歲且社保在保。

對(duì)于學(xué)歷入戶,應(yīng)屆生需要是全日制本科畢業(yè)生,畢業(yè)時(shí)間不超過(guò)2年,需要提供三方協(xié)議來(lái)申請(qǐng)入戶(無(wú)社保要求);本科需要持有學(xué)歷學(xué)位、年齡不超過(guò)40周歲、在廣州有參保記錄即可申請(qǐng);碩士學(xué)歷/學(xué)位需要年齡不超過(guò)45周歲、在廣州有參保記錄即可申請(qǐng);而博士則需要具備博士學(xué)位、年齡不超過(guò)50周歲、在廣州有參保記錄。

由此可見(jiàn),想要成功入戶廣州,需要根據(jù)自己的情況選擇最適合的入戶方式。同時(shí),要嚴(yán)格按照最新政策所規(guī)定的各項(xiàng)條件來(lái)提供所需要的材料,才能夠提高入戶的成功率。