2023年廣州市人才引進(jìn)入戶獎(jiǎng)勵(lì)政策變化與條件要求

隨著粵港澳大灣區(qū)建設(shè)和南沙自貿(mào)區(qū)的發(fā)展，廣州成為了吸引人才的熱門城市之一。為了吸引更多的高端人才來廣州，市政府不斷優(yōu)化入戶政策，逐步提高人才入戶門檻，同時(shí)為各類人才提供豐厚的獎(jiǎng)勵(lì)和福利。本文將以2023年為時(shí)間節(jié)點(diǎn)，詳細(xì)介紹廣州市人才引進(jìn)入戶的條件變化以及獎(jiǎng)勵(lì)政策。

一、2023年廣州市人才引進(jìn)入戶政策變化

1.積分入戶政策調(diào)整

積分入戶是目前廣州市最熱門的入戶方式之一，符合條件的申請人可以按照積分排名的順序獲得入戶資格。為進(jìn)一步擴(kuò)大積分入戶受益范圍，精簡指標(biāo)體系，重新制定積分排名規(guī)則，廣州市來穗局發(fā)布了《廣州市積分制入戶管理辦法》。

2023年，積分入戶的申請條件分值將從原來的100分上調(diào)至150分。此外，對積分入戶申請人的年齡、穩(wěn)定住所、穩(wěn)定就業(yè)等條件進(jìn)行了進(jìn)一步精確的界定和要求。

2.學(xué)歷入戶社保門檻降低

學(xué)歷入戶是各類人才最直接、最容易申請成功的入戶方式之一。廣州市人社局印發(fā)的《廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法實(shí)施細(xì)則》中規(guī)定，對學(xué)歷入戶、職稱入戶的社保要求進(jìn)行了調(diào)整，由原來的“連續(xù)6個(gè)月”改為“廣州參保1個(gè)月”，這將更好地促進(jìn)各層次人才來廣州扎根。

3.引進(jìn)省屬單位人才的條件升級

廣州市人才引進(jìn)入戶政策對省屬單位人才入戶條件也進(jìn)行了一定的升級調(diào)整。原先的省屬單位人才入戶條件只要求申請人在省屬單位工作滿1年即可，但自2022年6月1日起，此項(xiàng)條件升級為申請人必須在省屬單位連續(xù)工作滿3年才能申請入戶廣州。

二、2023年廣州市人才引進(jìn)入戶獎(jiǎng)勵(lì)政策

廣州市政府通過多種方式為不同類別的人才提供獎(jiǎng)勵(lì)和福利，以吸引更多的人才來廣州發(fā)展。

1.積分入戶獎(jiǎng)勵(lì)

因積分入戶申請條件較嚴(yán)格，容易出現(xiàn)積分“過剩”的情況，廣州市政府為積分制入戶提供了優(yōu)惠政策。對于廢棄積分制入戶名額的申請人，在之后的積分制入戶中，可以獲得一定的加分獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)，入庫積分可以用于子女入學(xué)、購房、就業(yè)等方面申請各種優(yōu)惠政策。

2.省屬單位人才引進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)

省屬單位人才入戶廣州，可以享受十分優(yōu)厚的獎(jiǎng)勵(lì)政策，包括一次性獎(jiǎng)勵(lì)、住房補(bǔ)貼、交通津貼等。獎(jiǎng)勵(lì)金額和內(nèi)容視申請人的工作單位和職稱等具體條件而定。

3.入職人才引進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)

廣州市還為入職人才提供了引進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)政策，其中包括一次性過橋費(fèi)補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、入職獎(jiǎng)勵(lì)等。入職人才要求具備一定的專業(yè)技能和工作經(jīng)驗(yàn)，能夠?yàn)橛萌藛挝豢焖偬嵘龢I(yè)務(wù)水平和業(yè)績。

三、不同學(xué)歷人群入戶條件要求

廣州市人才引進(jìn)入戶政策針對不同的人才群體，要求條件也有所不同。以下是2023年廣州市人才引進(jìn)入戶的不同學(xué)歷人群需要滿足的條件要求。

1.職稱入戶

申請人需要持有相關(guān)職稱證書，并滿足以下要求：

持有中級職稱證書：申請人需年齡不超過40周歲且社保在保。

持有高級職稱證書：申請人需年齡不超過50周歲且社保在保。

需要注意的是，不同職稱對年齡和社保的要求是不同的，具體要求申請人需要自行查詢相關(guān)政策。

2.學(xué)歷入戶

不同學(xué)歷入戶的要求如下：

應(yīng)屆生：全日制本科畢業(yè)生，畢業(yè)時(shí)間不超過2年，需提供三方協(xié)議。

本科：需持有學(xué)歷學(xué)