隨著廣州經濟的飛速發(fā)展和人口規(guī)模的持續(xù)增長，廣州的入戶政策也經歷了多年的變化和調整。根據(jù)最新的政策規(guī)定，2023年廣州將繼續(xù)實行積分制入戶和人才引進入戶等多種入戶方式。其中，積分入戶、學歷入戶和職稱入戶是主流入戶方式。那么，這些入戶方式的條件有哪些變化呢？入戶政策又有哪些變化和要求呢？下面，讓我們一起來了解一下。

2023年積分入戶政策大調整

2019年，廣州市首次推出了積分制入戶政策。其目的是為了吸引更多高素質的人才落戶廣州，促進經濟發(fā)展。但是，由于積分評定標準較低，并且存在不法中介幫忙造假的問題，導致很多不符合條件的人也能輕易地辦理積分入戶。

為了解決這個問題，廣州市在2023年1月11日發(fā)布了《廣州市積分制入戶管理辦法》，對積分入戶政策進行了大調整。主要改變有以下三個方面：

首先，進一步精細積分入戶申請條件。為了擴大積分制入戶的受益范圍，上調了積分入戶申請門檻，將積分入戶的申請條件分值設置為150分。也就是說，如果申請人在積分審核時沒有達到150分，將無法獲得入戶資格。

其次，精簡積分入戶指標體系。規(guī)定只能采用部分指標用于積分制入戶，而不能直接使用所有指標。這樣就可以避免存在通過不正當手段獲得分數(shù)的情況，同時也能夠簡化審核流程。

第三，排名規(guī)則更加精準。依據(jù)基礎指標分值從高到低進行排名，逐步解決其他來穗人員入戶需求，有效落實“存量優(yōu)先”的政策要求。這樣就可以更加公平地為符合條件的人提供入戶機會。

人才引進入戶降低學歷入戶和職稱入戶社保門檻

除了積分入戶外，廣州市還實行人才引進入戶政策。而在2022年7月14日，廣州人社局印發(fā)了關于印發(fā)廣州市引進人才入戶管理辦法實施細則的通知，規(guī)定進一步降低了學歷入戶和職稱入戶對社保的要求。這個政策在人才引進方面將會起到很大的作用，對于那些有企業(yè)邀請、學歷高、或是持有職稱證書的人來說是一個利好消息。

根據(jù)文件規(guī)定，2023年，如果申請人想要通過學歷入戶或職稱入戶的方式落戶廣州，那么社保要求變得更加寬松。在原先的“連續(xù)6個月”要求的基礎上，社保門檻降低為“廣州