隨著廣州人才引進(jìn)政策的不斷完善和優(yōu)化，越來越多的人才選擇來到廣州工作生活，享受這里的機(jī)遇和福利。然而，對于一些人才來說，在入戶期間選擇離開公司也成為了一種可能，那么在這種情況下，需要注意哪些問題呢？

首先，需要了解入戶政策。在廣州市的政策中，人才入戶有多種方式，有積分入戶，學(xué)歷入戶，職稱入戶和技能入戶等等。每種入戶方式的條件都不同，需要根據(jù)自身的條件來選擇適合自己的方式。

其次，在離職前需要了解公司的相關(guān)政策，特別是離職條款和離職后的處理事項(xiàng)。避免因?yàn)椴涣私庀嚓P(guān)政策而導(dǎo)致不必要的麻煩和損失。

在離職前，還需要注意解決公司的一些事情，如處理好工作交接，與公司官方溝通進(jìn)行離職手續(xù)，處理好工資及其他工作補(bǔ)償?shù)鹊?。如果不順利處理這些事情，可能會對后續(xù)的入戶和工作帶來影響。

另外，在違約金和保證金上，需要看清楚合同的相關(guān)條款，并和公司進(jìn)行充分溝通。以免在離職后因?yàn)檫`約金和保證金問題產(chǎn)生糾紛，影響到今后的生活和工作。

總之，在廣州人才引進(jìn)入戶期間離職，需要詳細(xì)了解相關(guān)政策，遵守公司的相關(guān)條款，盡可能地在離職前處理好與公司的事情，以保證自己的權(quán)益和未來的發(fā)展。