廣州積分入戶歷年政策的演變

廣州是我國南方經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)城市之一，也是一個(gè)移民城市。從改革開放前夕到現(xiàn)在，廣州的人口規(guī)模一直在不斷增長，在歷經(jīng)多次入戶政策的變革后，廣州積分入戶政策于2023年再次進(jìn)行了調(diào)整。對于想要在廣州擁有穩(wěn)定生活的人來說，這項(xiàng)政策的變化可能就意味著你能否實(shí)現(xiàn)夢想的機(jī)會。

廣州積分入戶歷年政策演變的主要特點(diǎn)就是不斷提高申請門檻和加強(qiáng)管理。從最早的無門檻入戶，到2007年開始實(shí)行的限制性入戶政策，再到現(xiàn)在的積分入戶政策，政策的調(diào)整不斷緊縮了入戶條件，以降低來穗人口的流入壓力和保障城市的穩(wěn)定發(fā)展。

具體來說，2014年2月1日實(shí)行的廣州城市優(yōu)秀人才入戶實(shí)行“1+5”政策，即申請人需要滿足1個(gè)年齡、教育、技能或工作經(jīng)驗(yàn)的條件，以及在廣州連續(xù)繳納社保滿5年的要求。同時(shí)，不能有不良信用記錄、涉及犯罪記錄等不符合條件的情況。

到了2015年，廣州市化工安全事故之后的入戶政策開始收緊，主要表現(xiàn)為減少了招募的對象，要求有穩(wěn)定就業(yè)或創(chuàng)業(yè)證明，而且實(shí)行旁證制度，即申請人需要提供至少兩種證明材料，如工作證明、稅務(wù)證明、學(xué)歷證明等。

到了2017年，廣州入戶政策進(jìn)一步收緊。繼2015年開始推行旁證制度之后，在2017年又加大了對異地人才的限制。廣州城市優(yōu)秀人才入戶政策需要在廣東省內(nèi)穩(wěn)定就業(yè)和連續(xù)繳納社保滿3年，而西部省份和其他地方人才則需要連續(xù)繳納社保滿5年。

隨著積分入戶政策的逐漸完善，2023年新政策的主要變化是進(jìn)一步提高了入戶門檻和排名規(guī)則。符合入戶條件方式的申請人需要通過評估達(dá)到150分，且年齡不超過45歲、持有有效的廣東省居住證且在有效期內(nèi)、在廣州合法穩(wěn)定就業(yè)或創(chuàng)業(yè)、繳納社會保險(xiǎn)滿4年。

值得注意的是，雖然政策門檻提高，但其他入戶方式的門檻并未有明顯變化。在職人才、應(yīng)屆生、留學(xué)生、職稱（考證）等人才引進(jìn)入戶的門檻也得到一定的緩和，比如對于學(xué)歷入戶和職稱入戶，社保要求從連續(xù)6個(gè)月降至1個(gè)月。這些政策變化可能對學(xué)生和人才群體的引進(jìn)和留留等都有更為明顯的