近年來，廣州和深圳作為中國的經(jīng)濟中心城市，吸引了大量的人才前來發(fā)展。為了更好地吸引和留住這些人才，兩個城市推出了一系列的人才引進政策，其中為重要的就是入戶政策。廣州入戶政策分為廣州積分入戶、職稱入戶和技能入戶。下面我們將逐一介紹各個政策的要素。

廣州積分入戶政策

廣州積分入戶政策是一項非常受歡迎的政策，它不需要像考證入戶那樣需要參加考試，也不像學歷入戶那樣，對學歷有硬性要求。所謂積分入戶，拼的就是大家的積分高低，只要你的積分夠高，排名靠前，就可以獲得積分入戶名額。

要想符合廣州積分入戶政策，在本市合法穩(wěn)定就業(yè)或創(chuàng)業(yè)；年齡在45周歲以下；

3、持本市辦理有效《廣東省居住證》；

4、繳納社會保險滿4年；

5、按照《廣州市積分制入戶指標體系及分值表》計算總積分滿100分（意見稿要求150分）；

6、申請人五年內沒有犯罪記錄。

廣州學歷入戶政策

2022年年中開始，廣州人才引進政策入戶門檻確實放低了不少。在今年七月份之前，學歷條件符合的入戶人員，要求申請入戶時要有連續(xù)6個月的廣州社保，才可以申請人才引進入戶廣州，7月份之后，只要有一個月參保記錄就滿足廣州入戶條件了。

要想符合廣州學歷入戶政策，無犯罪記錄；年齡在40周歲以下(含40周歲)；

3、統(tǒng)招本科畢業(yè)證+學士學位證；

4、正常參保

注意這里的本科是指統(tǒng)招本科，后面自考的不算，應屆生入戶不需要廣州社保。

廣州職稱入戶政策

廣州職稱入戶政策也稱為考證入戶，適合學歷不夠，社保不足的人群。

要想符合廣州職稱入戶政策，中級職稱(系統(tǒng)集成證書)+40歲以下+6個月廣州社保繳納；職稱(信息項目管理師證書)+50歲以下+申報期間有廣州社保繳納。

廣州技能入戶政策

廣州技能入戶政策適合持有技能證書且從事相關行業(yè)的人群，符合條件的話，入戶相對容易。

要想符合廣州技能入戶政策，從事廣州市引進技術技能人才職業(yè)目錄內相關職業(yè)。獲得證書或考核認定后，在本市工作、參加社會保險滿半年以上（過渡期政策明確規(guī)定的特殊情況除外）。

從以上政策可以看出，廣州和深圳對于人才的引進非常重視，不同的政策適合不同的人群，也為人才提供了多種選擇。通過這些政策，不僅可以幫助人才更好地發(fā)展自己，也可以為城市的發(fā)展注入新的動力。因此，如果你是一位有夢想，有才華的人才，不妨考慮一下入戶廣州或深圳，為你的未來打下堅實的基礎。

近年來，廣州和深圳這兩座城市的發(fā)展迅速，吸引了大量的人才前來落戶。為了更好地吸引人才，兩座城市也相繼出臺了多項政策，其中包括廣州積分入戶、職稱入戶和技能入戶等。這些政策為人才提供了多種入戶方式，使得更多的人才能夠充分發(fā)揮自己的才華，為城市的發(fā)展貢獻力量。

廣州積分入戶

廣州積分入戶政策是指通過積分排名的方式，為符合條件的人才提供入戶機會。符合條件的人才需要滿足以下條件在本市合法穩(wěn)定就業(yè)或創(chuàng)業(yè)；年齡在45周歲以下；持本市辦理有效《廣東省居住證》；繳納社會保險滿4年；按照《廣州市積分制入戶指標體系及分值表》計算總積分滿100分（意見稿要求150分）；申請人五年內沒有犯罪記錄。

這項政策的優(yōu)勢在于不需要像考證入戶那樣需要參加考試，也不像學歷入戶那樣，對學歷有硬性要求。所謂積分入戶，拼的就是大家的積分高低，只要你的積分夠高，排名靠前，就可以獲得積分入戶名額。這項政策的出臺，對于廣州的發(fā)展具有重要意義，可以吸引更多的人才前來落戶，為城市的發(fā)展注入新動力。

廣州學歷入戶

2022年年中開始，廣州人才引進政策入戶門檻確實放低了不少。在今年七月份之前，學歷條件符合的入戶人員，要求申請入戶時要有連續(xù)6個月的廣州社保，才可以申請人才引進入戶廣州，7月份之后，只要有一個月參保記錄就滿足廣州入戶條件了。

符合條件的人才需要滿足以下條件無犯罪記錄；年齡在40周歲以下(含40周歲)；統(tǒng)招本科畢業(yè)證+學士學位證；正常參保。注意這里的本科是指統(tǒng)招本科，后面自考的不算，應屆生入戶不需要廣州社保。對于具有高學歷的人才，

職稱入戶也稱為考證入戶，適合學歷不夠，社保不足的人群。符合條件的人才需要滿足以下條件中級職稱(系統(tǒng)集成證書)+40歲以下+6個月廣州社保繳納；職稱(信息項目管理師證書)+50歲以下+申報期間有廣州社保繳納。對于具有一定職稱的人才，

廣州技能入戶

廣州技能入戶適合持有技能證書且從事相關行業(yè)的人群，符合條件的話，入戶相對容易。同時符合以下條件的各類技術技能人才從事廣州市引進技術技能人才職業(yè)目錄內相關職業(yè)；獲得證書或考核認定后，在本市工作、參加社會保險滿半年以上（過渡期政策明確規(guī)定的特殊情況除外）。對于具有一定技能的人才，

，是兩座城市發(fā)展的重要支撐。為了更好地吸引人才，兩座城市相繼出臺了多項政策，包括廣州積分入戶、職稱入戶和技能入戶等。這些政策為人才提供了多種入戶方式，使得更多的人才能夠充分發(fā)揮自己的才華，為城市的發(fā)展貢獻力量。我們相信，在未來的發(fā)展中，兩座城市的人才政策將會更加完善，吸引更多的人才前來落戶，為城市的發(fā)展注入新動力。